2月12日，中国交建董事长、党委书记刘起涛出席振华重工干部大会并作重要讲话。中国交建党委副书记、副总裁杨力强宣读振华重工领导班子调整决定。中国交建副总裁、振华重工董事长宋海良主持会议并讲话。
    会上，刘起涛对振华重工领导班子调整作了说明，并对振华重工转型升级取得的成绩表示肯定。他指出，这次干部调整着眼于振华重工的长远发展，坚持以人为本，符合振华重工班子建设的现实需要。
    针对振华重工领导班子建设和未来发展，刘起涛提出五点要求：一是全体员工要统一思想，服从大局，讲规矩，守纪律；二是要按照中国交建“领导班子建设年”活动的部署要求，加强领导班子建设，打造有凝聚力、有战斗力、有责任、有担当的领导班子；三是加强党的建设，充分发挥党组织优势，严格落实“两个责任”，加强廉洁自律和反腐倡廉；四是加强战略引领，充分利用自身基础和F&G的创新能力，打造海工全产业链，并以产融结合支撑企业发展；五是要考虑基于互联网信息化下的管理变革和组织变革。
    宋海良表示，坚决拥护中国交建对振华重工班子调整的决定。他要求振华重工新领导班子严格按照中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的标准自我要求、自我建设，并对新班子提出五点要求：一是加强责任与担当意识，真正承担起振华重工挑大梁、当先锋、做表率的重任，全心全意全力促改革、谋发展；二是加强科学管理意识，提升科学管理水平，实现高质量、高效益发展，推动振华重工实现平稳持续健康发展；三是加强创新意识，不断解放思想，勇于变革，敢于创新；四是增强团结意识，真正做到同心同德、同行同向；五是加强廉洁自律，做到“三严三实”。
    振华重工新任主要领导分别作了表态发言，中层以上干部参加会议。